Simulateur salaire portage salarial

Le portage salarial te permet de facturer comme un indépendant tout en étant salarié. Mais entre les frais de gestion (8-12%), les charges sociales et l'IR, combien te reste-t-il vraiment ?

Ton TJM (taux journalier)500€/jour

150€1 500€

Jours facturés / mois18 j

5 j23 j

Statut juridique

Ton revenu net estimé

3 860€/mois

soit 46 316€ net / an

CA annuel

108 000€

Charges + impôts

57%

Ceci est une estimation sur un TJM fixe. Avec Freelens, suis ton VRAI net mois par mois — tes vrais clients, ta saisonnalité, tes vacances, tes factures et ta trésorerie.

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Estimations basées sur le barème IR progressif 2026 et les taux URSSAF en vigueur. Consulte un expert-comptable pour ta situation exacte (foyer fiscal, etc.).

Comment fonctionne le portage salarial ?

Tu factures ton client

Via la société de portage qui émet la facture à ton nom.

Frais de gestion prélevés

8 à 12% du CA HT selon la société de portage. Non négociable.

Charges sociales calculées

~50% du brut (régime général salarié, incluant retraite et prévoyance).

Salaire net versé

Tu reçois un bulletin de paie chaque mois. Environ 45-50% du CA HT.

Exemple : consultant à 500€/jour

Pour un consultant à 500€/jour, 218 jours travaillés = 109 000€ de CA annuel HT :

CA annuel HT109 000€

Frais de gestion (10%)− 10 900€

Base brute98 100€

Charges sociales (~50%)− 49 050€

Salaire net avant IR49 050€

Soit net mensuel~4 088€/mois

Portage vs autres statuts (109 000€ CA)

Statut	Net annuel	% du CA
Portage salarial	~49 050€	45,0%
SASU IS (salaire)	~53 400€	49,0%
SASU IS (dividendes)	~64 900€	59,5%
EURL IS (salaire)	~59 900€	55,0%
Micro-entreprise	Plafond dépassé	—

Le portage reste le statut le moins avantageux financièrement, mais c'est le plus simple : pas de création de société, pas de comptable, pas de formalités administratives. Idéal pour démarrer ou tester une activité freelance.

Pour qui est fait le portage salarial ?

Le portage est idéal si tu veux tester le freelancing sans risque : tu gardes le statut de salarié (chômage, retraite, prévoyance), tu n'as aucune formalité juridique, et tu peux arrêter du jour au lendemain.

En revanche, au-delà de 80 000€ de CA, les frais de gestion deviennent coûteux. Créer une SASU ou EURL devient rentable dès que ton activité est stable.

Questions fréquentes

Ai-je droit au chômage en portage salarial ?

Oui, tu cotises au régime général. Si ton contrat s'arrête, tu peux prétendre à l'ARE comme un salarié classique.

Quel TJM minimum pour le portage ?

La convention collective impose un salaire brut minimum de ~2 500€/mois, soit un TJM plancher d'environ 250-300€/jour.

Puis-je cumuler portage et micro-entreprise ?

Oui, c'est légal et courant. Tu peux avoir des clients en portage et d'autres en micro, à condition de ne pas facturer le même client dans les deux structures.

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Voir aussi : SASU vs EURL · Simulateur de revenus freelance · Devenir freelance